TRƯỞNG PHÒNG RnD ĐIỆN LẠNH - TIẾNG VIỆT - CÔNG TY NHẬT

Mô tả công việc

*Đối tác của HRvalu là công ty sản xuất điện tử điện lạnh cần tuyển TP RnD Điện lạnh như mô tả sau:

B. CHI TIẾT CÔNG VIỆC

Công việc của Trường phòng R&D Sasaki trong lĩnh vực máy móc bao gồm các nhiệm vụ sau:

1. Định hướng Phòng sasaki

• Xác định các mục tiêu kỹ thuật và thương mại của phòng sasaki, đảm bảo sản phẩm pháttriển phù hợp với chiến lược kinh doanh của công ty và nhu cầu thị trường.

• Định hướng quá trình nghiên cứu và phát triển, bao gồm việc xác định các công nghệ và giải pháp kỹ thuật cần thiết để đạt được mục tiêu phòng sasaki .

• Lập các mục tiêu chiến lược và kế hoạch thực hiện vể R&D

2. Quản lý Quy trình Phát triển

• Giám sát tiến độ của từng giai đoạn phát triển sản phẩm, đảm bảo phòng sasaki hoàn thànhđúng thời hạn và trong phạm vi ngân sách đã đề ra.

• Chịu trách nhiệm quản lý và kiểm soát ngân sách phòng sasaki , đảm bảo các nguồn lực được sử dụng hiệu quả và không lãng phí.

3. Giám sát Chất lượng và Hiệu suất Kỹ thuật

• Giám sát và kiểm tra chất lượng trong suốt quá trình phát triển sản phẩm, đảm bảo rằng các tiêu chuẩn kỹ thuật và chất lượng được tuân thủ nghiêm ngặt.

• Tổ chức các đợt thử nghiệm sản phẩm, đánh giá hiệu suất và thực hiện các điều chỉnh cần

thiết dựa trên kết quả thử nghiệm.

4. Tối ưu hóa và Đổi mới

• Thực hiện các hoạt động tối ưu hóa thiết kế sản phẩm để cải thiện hiệu suất, giảm chi phí sản xuất và tăng tính cạnh tranh trên thị trường.

• Triển khai áp dụng các công nghệ mới nhất trong lĩnh vực máy móc để đảm bảo sản phẩmcủa công ty luôn đi đầu về công nghệ.

5. Liên lạc và Hợp tác

• Thường xuyên liên lạc với các bên liên quan, bao gồm khách hàng, nhà cung cấp, và các bộ phận khác trong công ty, để đảm bảo rằng phòng sasaki đáp ứng được tất cả các yêu cầuvà mong đợi.

• Hợp tác quốc tế: Trong trường hợp cần thiết, Trưởng phòng sasaki R&D có thể làm việcvới các đối tác quốc tế để hợp tác về công nghệ hoặc phát triển sản phẩm.

6. Báo cáo, đánh giá và chịu trách nhiệm về kết quả

• Báo cáo định kỳ về tình hình phòng cho ban lãnh đạo công ty, bao gồm tiến độ,ngân sách, và các vấn đề kỹ thuật phát sinh.

• Đánh giá toàn diện về hiệu suất phòng , bao gồm việc rút ra các bài học kinh nghiệmvà đề xuất cải tiến cho các phòng tương lai.

7. Phát triển Đội ngũ

• Đào tạo và phát triển kỹ năng cho đội ngũ nhân viên R&D, đảm bảo rằng nhóm có đủ năng lực để đáp ứng các thách thức kỹ thuật trong tương lai.

• Đánh giá hiệu suất của từng thành viên trong nhóm để xác định các cơ hội phát triển và cảitiến.

8. Đảm bảo Chi phí và Tính Khả thi của Sản xuất Hàng loạt

• Theo dõi và kiểm soát chi phí phát triển sản phẩm ngay từ giai đoạn nghiên cứu và phát triển.

• Thực hiện phân tích chi phí-lợi ích để đánh giá xem sản phẩm có đạt được mức lợi nhuậnmong muốn khi sản xuất hàng loạt.

9. Lên Kế hoạch và Phương án Sản xuất Hàng loạt

• Lập kế hoạch sản xuất: xác định quy trình sản xuất tối ưu, các yêu cầu về thiết bị và côngnghệ sản xuất.

• Đánh giá tính khả thi của sản xuất hàng loạt

• Làm việc chặt chẽ với bộ phận sản xuất để chuẩn bị cho quá trình sản xuất hàng loạt.

10. Đảm bảo Chất lượng và Kiểm soát Chi phí Trong Sản xuất Hàng loạt

• Giám sát quá trình sản xuất hàng loạt để đảm bảo rằng sản phẩm được sản xuất đúng tiêu chuẩn kỹ thuật và chất lượng.

• Tối ưu hóa quy trình sản xuất để giảm thiểu chi phí.

11. Đánh giá và Điều chỉnh Sau Sản xuất Hàng loạt

• Đánh giá hiệu suất sản xuất sau khi sản phẩm đã được đưa vào sản xuất hàng

• Cải tiến liên tục: cải tiến để tối ưu hóa quá trình sản xuất và giảm thiểu chi phí trong tương lai.

*Đảm bảo các sản phẩm, quy trình R&D tuân thủ các tiêu chuẩn kỹ thuật và pháp lý, bao gồm các yêu cầu về môi trường, an toàn và bảo mật thông tin.

• Đưa ra các quy định nhằm đảm bảo an toàn bảo mật thông tin của R&D

12. Báo cáo.

*Quản lý tổ nhóm thực hiện các báo cáo theo quy địnhb. Báo cáo Ban Giám đốc tiến độ về R&D

C.QUYỀN HẠN:

1. Thực hiện các công việc liên quan đến quá trình hoạt động nghiên cứu phát triển máy thiết bị/công nghệ theo mục tiêu, chiến lược và kế hoạch cụ thể của công ty.

2. Đề xuất với Quản lý trực tiếp và Ban Giám đốc các biện pháp cải tiến nâng cao hiệu quả trongquản lý nghiên cứu phát triển kỹ thuật máy và nâng cao chất lượng.

3. Yêu cầu các bộ phận liên quan phối hợp thực hiện trong việc triển khai nghiên cứu - phát triểnvà lắp ráp mẫu máy thiết bị trong các phòng sasaki R&D.

4. Xác nhận các hồ sơ, tài liệu liên quan theo quy định và phân công công việc

Làm việc tại KCN TIên Sơn, Tiên Du, Bắc Ninh
Có xe đón HÀ Nội