Đón lấy thành công với 333 cơ hội nghề nghiệp
CÔNG TY TNHH PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC QUỐC GIA HRVALU
ITエンジニア_東京_N2以上の資格_20MAN~60MAN _ 留学特定技能技・人・国VISA_No.11
Mức lương : 33 Tr - 99 Tr VND
Lượt xem 125 | 31/12/2027 | Mã 2570RE34977
Thông tin công việc
Kinh nghiệm: Dưới 1 năm
Yêu cầu bằng cấp: Cao đẳng
Số lượng cần tuyển:
Địa điểm làm việc: Nhật Bản - Vùng Kanto
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Chức vụ: Chuyên viên - nhân viên
Yêu cầu độ tuổi:
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Yêu cầu hồ sơ: Tiếng Nhật
Phúc lợi
Mô tả công việc

*勤務地: 東京・神奈川・千葉・埼玉

【本社】:東京
JR有楽町から2分
日比谷から2分

本社(上記)および顧客先()での常駐勤務となります。 ※勤務地、プロジェクト先は相談の上で決定します。


*雇用形態: 正社員
*勤務時間: 9:00~18:00(休憩1時間、所定労働時間8時間)

※プロジェクトにより異なります

*残業時間: 月平均で10時間程度です。

*時短勤務: 不可

*選考フロー: 書類選考,最終面接
*選考詳細: ・面接から内定まで1週間以内。
・面接日・入社日はご相談に応じます。

*仕事内容:ネットワークまたはクラウドサーバのインフラプロジェクトを担当していただきます。スキル・経験に基づいて、最適なプロジェクトおよび工程にアサ
インいたします。
・要件定義
・設計
・構築
・テスト、運用、保守
大手顧客とのプロジェクトが豊富にあるため、経験・実績に応じて、ネットワーク・サーバ、セキュリティーなど幅広いプロジェクトがございます。ま
た、フェーズも上流から下流までアサイン可能なので、経験が浅い方もベテランの方もご活躍いただける環境です。
【入社後について】
入社後はスキル・経験・適性・志向を考慮の上、面談によって最適なプロジェクトを決定していきます。経験の浅い方に関しては、テストや保守・運
用から、経験豊富な方は要件定義や構築など早期にスキルを発揮できるプロジェクトにアサインいたします。
【プロジェクト例】
■大規模ECサイトのサーバ更改(AWS)
■メガバンク金融システムシステム(Azure)
■労務管理社内インフラ構築
■住管理システム構築

*仕事の醍醐味: 電力、公共、金融など幅広い領域でのインフラ案件を手がけているため、上流工程はもちろん、「インフラ兼開発」などのフルスタックエンジニアを
目指すことも可能です。顧客との距離も近いので、仕事の手応えを感じながらスキルを磨いていけるでしょう。

*受動喫煙対策: 禁煙
*受動喫煙対策(詳 細):- 屋内全面禁煙。社屋の近くに喫煙スペース有ります。
- 主要常駐先は基本的に禁煙ですが、各常駐先によって異なります。

Yêu cầu công việc

*活躍できる経験:【歓迎要件】
・LAN、WANの設計・構築経験がある方
・ルータ、スイッチ、ファイアウォールの知識がある方
・AWS、Azure、Linux、Windows、UnixなどのOS、ミドルウェアの設計・構築経験がある方
・Oracle、SQL、DB2などデータベースの設計・構築経験がある方
・ヘルプデスク、カスタマーサポートなどの経験がある方
【求める人物像】
・クライアントやチームメンバーと信頼関係を構築できるスキルをお待ちの方
・新しい技術へ勉強熱心な方
・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
・協調性を持って業務に取り組める方
・自主性、積極性を持って業務に取り組める方
・腰を据えて、働きたいと考えている方
・自分のスキルアップによって会社の成長にも貢献したいという方

*必須要件:・ネットワークまたはサーバの設計、構築、運用・保守のいずれかの実務経験が半年以上ある方

*経験者:年齢期限無し

*実務未経験:20代(ITリテラシーがあること)

Thông tin khác
:

*給与・待遇: ■月給20万円~60万円(スキル見合い)
【月給の内訳】
・基本給:172,973円〜
・固定残業手当:月20時間分、27,027円〜。超過分は別途支給。
※経験・スキルを考慮して決定します
※前職(現職)給与を考慮します。50万円UPした社員もいます。
■昇給:年1回
■賞与:年1回(決算ボーナス)
■交通費全額支給
■残業手当:残業時間に応じて支給
■役職手当
■職能手当:10,000円〜(技術業務着手期間に支給)
※会社の利益は社員全員で分配し、決算ボーナスとして支給しています。
※スキル、ご経験に応じて契約社員でオファーを行うことがございます。

*年間休日: 123日

*休日・休暇: ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇(入社半年後に付与。10日〜最大20日)
■慶弔休暇
■産休/育休

*福利厚生:【各種保険】
健康保険、雇用保険、厚生年金保険
【研修・福利厚生】
入社研修
技術者支援制度 : 資格取得祝金・技術図書支援・技術講習補助
社員相談窓口常設:専門カウンセラーによる相談対応
社員交流 : 年2回程度の社員交流イベント実施
社員研修 : 年2回程度のビジネス・コミュニケーション研修実施
社員紹介協力制度