HRVALU hỗ trợ đối tác là công ty sản xuất cần tuyển Giám đốc chuỗi cung ứng như mô tả sau:

1. Quản lý hoạt động mua sắm và cung ứng nhiều khu vực:
   • Đảm bảo cung cấp đầy đủ nguồn lực, vật liệu và sản phẩm theo nhu cầu của khách hàng.
   • Xác định cơ hội cải tiến quy trình chuỗi cung ứng và tham mưu cho Ban Lãnh Đạo (BLĐ) nhằm tối ưu hóa hiệu suất và gia tăng lợi thế cạnh tranh cho doanh nghiệp.
2. Xây dựng và triển khai các chiến lược mua cụ thể tại 1 khu vực
   • Phân tích dữ liệu thị trường mua sắm để tìm kiếm nguồn cung phù hợp.
   • Xây dựng, duy trì và phát triển mối quan hệ với các nhà cung cấp.
3. Liên kết và đồng bộ hoạt động mua sắm và logistic
   • Đảm bảo doanh nghiệp luôn có đủ nguyên vật liệu đầu vào để duy trì sản xuất và kinh doanh liên tục, đồng thời đáp ứng đúng nhu cầu của khách hàng.
   • Phối hợp với bộ phận Phát triển Thị trường, Quan hệ Khách hàng và Sản xuất để triển khai các đơn hàng đúng tiến độ với hiệu suất tối ưu (quản lý tồn kho nguyên vật liệu, thành phẩm,...).
   • Tối ưu và kết nối quy trình làm việc với các nhà cung cấp và đối tác.
4. Đàm phán và đảm bảo nguồn cung cấp, hiệu suất dối tác
   • Đánh giá hiệu suất nhà cung cấp thường xuyên và giải quyết mọi vấn đề phát sinh trong quá trình mua hàng, nhằm đảm bảo tối ưu giá cả, phương thức vận chuyển, kho bãi,...
   • Xây dựng các tiêu chuẩn đánh giá hiệu suất đối tác cung cấp thông qua các chỉ số như giá cả, năng lực cung cấp,...
5. Xây dựng chính sách và các tiêu chuẩn thương mại
   • Phối hợp với bộ phận Nghiên cứu và Phát triển Thị trường để cập nhật thông tin về giá cả, chính sách, xu hướng phân cấp chất lượng sản phẩm, đối thủ cạnh tranh trong ngành.
   • Tham mưu cho Ban Lãnh Đạo về các chính sách và tiêu chuẩn thương mại để hỗ trợ phát triển kinh doanh và đạt được mục tiêu đề ra.
6. Quản lý và phát triển nguồn cung, quan hệ đối tác
   • Chịu trách nhiệm quản lý hệ thống đối tác trong chuỗi cung ứng của công ty.
   • Đề xuất hoặc tham mưu cho BLĐ các giải pháp phát triển nguồn cung và củng cố mối quan hệ đối tác.
7. Thử việc: 2 tháng.
8. Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến sáng thứ 6 (8h00 - 17h00). Thứ 7 làm việc Remote.
9. Ngày nghỉ: Theo quy định của Luật Lao động.
10. Môi trường làm việc: Đồng nghiệp văn minh, thân thiện, và sẵn sàng chia sẻ lợi ích.
11. Cơ hội huấn luyện: Được tham gia các chương trình đào tạo của công ty.
12. Phúc lợi:
    • Thưởng lương tháng 13 và các khoản thưởng khác.
    • Thưởng các ngày lễ.
    • Tặng thêm ngày nghỉ hưởng nguyên lương vào các dịp ốm đau, hiếu hỉ...
    • Du lịch, teambuilding hàng năm.
    • Quà tặng trong các dịp lễ: Tết Nguyên Đán, Tết Thiếu Nhi, Trung Thu...
    • Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
    • Điều chỉnh thu nhập theo hiệu quả công việc và năng lực.
13. Phụ cấp khác:
    • Cung cấp bữa ăn trưa tại văn phòng.
    • Phụ cấp điện thoại.

• Tốt nghiệp Cử nhân, Thạc sỹ hoặc sở hữu các chứng chỉ sau Đại học chuyên ngành Kinh tế, Kỹ thuật, Quản trị Kinh doanh, Marketing, hoặc Kinh doanh Thương mại Quốc tế.
• Có ít nhất 8 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực mua hàng và phát triển chuỗi cung ứng.
• Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm phát triển chuỗi cung ứng ở các vị trí tương đương trong các công ty sản xuất công nghiệp B2B, đây là một lợi thế.
• Hiểu rõ quy trình mua nguyên vật liệu và bán hàng hóa xuất khẩu, nội địa.
• Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt và khả năng phát triển mối quan hệ.
• Nắm vững các quy định về vận chuyển quốc tế và thủ tục hải quan, đặc biệt trong vận chuyển đường biển, có khả năng dự báo biến động chi phí vận chuyển và kiểm soát chi phí hiệu quả.
• Am hiểu về xuất nhập khẩu, mua hàng quốc tế, và các kênh tiếp cận nhà cung cấp trong thị trường quốc tế B2B ngành công nghiệp. Có khả năng phân tích thị trường nguyên vật liệu về giá cả và các yếu tố thị trường khác.
• Tiếng Anh: Sử dụng thành thạo 4 kỹ năng nghe, nói, đọc, viết. Ưu tiên ứng viên có thêm khả năng tiếng Trung.